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“物競天擇，適者生存”，在重組聯(lián)合模式的影響下，一個企業(yè)要在競爭中乘風(fēng)破浪，立于不敗之地，最核心的是什么呢？有人說是
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兼顧才能夠進退自如，給自己贏得廣闊的生存空間?！狈秸?#xff0c;遵守傳統(tǒng)道德觀和做人信念，規(guī)規(guī)矩矩做人，踏踏實實做事。圓滑之人，圓潤柔和
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生活中的重要性，再不是要誰負(fù)責(zé)和誰應(yīng)負(fù)責(zé)的事，而是通過安全文化的普及，用我們良好的習(xí)慣，細(xì)心的發(fā)現(xiàn)，呵護我們生存的環(huán)境
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生存立足，求得最佳發(fā)展，就得讓顧客從踏入第一步到離開的最后一刻，整個購物過程都是愉悅的，每個細(xì)節(jié)的服務(wù)都深得人心，讓顧客切實地
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的工具，更是企業(yè)賴以生存的根本，企業(yè)不僅是員工謀生的驛站，更是員工心靈的歸宿。
二、讓企業(yè)像一所學(xué)校，使員工不斷的提升
實踐是最學(xué)好
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懂得回報的。
荊翠的店位于農(nóng)村，地理位置有點偏僻，顧客僅局限于村中的鄉(xiāng)親。隨著村里店鋪的增多，客流量只有減無增。為了生存，與她競爭最激烈的兩家
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，無怨無悔?！? 這樣一個富有愛心、責(zé)任感和無私奉獻精神的女人，同時又是一個有著超常勇氣和生存智慧的強者。在她的身上，我們讀出了兩個字：優(yōu)雅
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隨身攜帶的五花八門的煙具。有人說：“煙鍋、煙袋是姊妹”，“戶主、煙鍋是夫妻”，形象地道出了煙是伴隨人類生存，并相互依賴的歷史與現(xiàn)實，在
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依賴傳統(tǒng)主打規(guī)格產(chǎn)品，整體產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級滯后。
“技術(shù)創(chuàng)新已經(jīng)不僅僅是云南中煙立足長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略工程，更是著眼當(dāng)前、迫在眉睫的現(xiàn)實問題，關(guān)系著云產(chǎn)卷煙的生存、發(fā)展
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效益。
（五）薪酬（compensation）。薪酬是員工生存的保障，但是我把他排在了最后。管理學(xué)家弗雷德里克認(rèn)為：
