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，76%希望監(jiān)管盡快出臺(tái)。8月時(shí)，藍(lán)洞社群?jiǎn)柧碚{(diào)查顯示，電子煙店主8月生存調(diào)查：71%營(yíng)收不足3萬(wàn)元，行業(yè)連續(xù)下跌5個(gè)月。9月時(shí)
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這個(gè)店，以前形象比較雜亂，經(jīng)營(yíng)模式也非常傳統(tǒng)，放在農(nóng)村里頭，也就店面比別人稍微大點(diǎn)，但并沒(méi)有突出的優(yōu)勢(shì)。這個(gè)店是我們一家賴以生存
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鄉(xiāng)親們的消費(fèi)動(dòng)向，在兩者的夾擊下，陳光武小店的生存空間被嚴(yán)重壓縮，生意一落千丈?！ 『迷跓煵菘蛻艚?jīng)理伸出援手。他說(shuō)：“在新消費(fèi)發(fā)展趨勢(shì)下
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;自1980年首演以來(lái)被各個(gè)川劇院團(tuán)多次表演，此劇獲得2006～2007年度國(guó)家舞臺(tái)藝術(shù)精品工程十大精品劇目以及文華表演大獎(jiǎng)。全劇描述了舊社會(huì)戲班藝人為
生存、尊嚴(yán)而抗?fàn)?/div>
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僅限于經(jīng)濟(jì)層面。在一些地方，卷煙制假和走私行為已經(jīng)帶來(lái)了嚴(yán)重“內(nèi)傷”——“制假無(wú)害論”“走私生存論”“走私致富論”等錯(cuò)誤觀念盛行，造成了干部群眾思想意識(shí)上的混亂。一旦卷煙
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涵蓋22個(gè)項(xiàng)目的職工“心愿清單”，建立臺(tái)賬制度逐一落實(shí)。成長(zhǎng)成才，不僅關(guān)系到職工對(duì)美好生活的需要，更關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展。黔江卷煙廠積極回應(yīng)職工成長(zhǎng)成才心愿
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忠誠(chéng)，這是一個(gè)成熟品牌長(zhǎng)久生存發(fā)展的必由之路。江小白的前兩方面正資產(chǎn)，使其取得初步成功，但產(chǎn)品美譽(yù)度方面的負(fù)資產(chǎn)，如果不能在短期內(nèi)改變
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生存和發(fā)展的重要能力，如果一個(gè)企業(yè)失去創(chuàng)新能力，即失去市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的可能。企業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)來(lái)源于企業(yè)員工創(chuàng)新能力的形成，增強(qiáng)員工創(chuàng)新能力，就是增強(qiáng)
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按照自己的想法，時(shí)間一長(zhǎng)，零售店鋪有了生存危機(jī)，這讓我感到了壓力，于是傾聽顧客的要求，成了必選項(xiàng)。在購(gòu)物過(guò)程中，有些
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，就足以產(chǎn)生足夠的利潤(rùn)，讓你的企業(yè)生存下去。
