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。二是著重統(tǒng)籌生產(chǎn)經(jīng)營和打基礎的關(guān)系。要用正向的思維看問題，逆向的思維思考問題，著眼長遠發(fā)展，不能滿足于現(xiàn)狀。三是著重提高員工隊伍的素質(zhì)和能力。要善于分析員
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要根據(jù)專家的建議，繼續(xù)解放思想、敢于創(chuàng)新、上下聯(lián)動、統(tǒng)籌思考。在重大專項建設中要充分結(jié)合、利用大數(shù)據(jù)技術(shù)，確保數(shù)據(jù)全面充分，做到靠數(shù)據(jù)說話。同時，復
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集中精力認真學。把學習擺在第一位，認真聽課，深入思考，積極交流，一心一意搞好學習。三是聯(lián)系實際深入學。用好省委黨校資源，把理論知識和研究
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集中精力認真學。把學習擺在第一位，認真聽課，深入思考，積極交流，一心一意搞好學習。三是聯(lián)系實際深入學。用好省委黨校資源，把理論知識和研究
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了基層培訓工作的活力與思考。
問武指出，培訓是企業(yè)實現(xiàn)愿景和發(fā)展目標的重要手段。不僅要著眼培養(yǎng)現(xiàn)實的人才，更要考慮到培養(yǎng)未來的人才。要從“缺什么補什么”這種靜態(tài)的思維
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“四有”，即有通知、有輔導材料、有會議記錄、有宣傳報道；在爭先創(chuàng)優(yōu)方面做到“四會”，即工作前會思考，工作中會協(xié)作，工作后會總結(jié)
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工作的安排部署，針對性、分類型實施監(jiān)管，做到定點查處、提高效率。要求卷煙營銷中心對經(jīng)營異?？蛻粜枰攸c監(jiān)控，在標桿終端建設上認真思考謀劃，努力實現(xiàn)“群眾
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理想信念，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；用好調(diào)查研究這個傳家寶，積極掌握新情況、研究新問題、思考新思路、謀劃新舉措，
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要堅持問題導向，抓緊整改落實。針對檢查考評中發(fā)現(xiàn)的問題，各級黨組織要高度重視，對號入座，認真思考，分析原因，制定
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方面深入論述了在昆纖公司創(chuàng)建“學習型組織”的必要性、可行性及確保實效性的舉措。其它6名來自不同崗位、不同職務的宣講人結(jié)合實際講學習，談思考?；鶎狱h支部、基層班組、公司團委結(jié)合自身工作實際
