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，以提問(wèn)、交流、思維拓展等方式，調(diào)動(dòng)新增執(zhí)法人員參與培訓(xùn)、積極思考、深入思索的積極性與主動(dòng)性，確保其對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容記憶深刻、理解透徹。
四是進(jìn)行驗(yàn)證式評(píng)估
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；將對(duì)標(biāo)工作與思考、謀劃、實(shí)踐“三大課題”結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步聚焦發(fā)展目標(biāo)，尋找標(biāo)桿、查找差距、激發(fā)潛力；將對(duì)標(biāo)工作與規(guī)范管理、精益管理結(jié)合起來(lái)
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學(xué)習(xí)態(tài)度，堅(jiān)定信心，充分認(rèn)識(shí)到參加技能鑒定對(duì)于檢驗(yàn)自身學(xué)習(xí)成果、提升專業(yè)知識(shí)水平、打通晉升渠道的重要作用；在學(xué)習(xí)過(guò)程中要帶著問(wèn)題去學(xué)，積極思考學(xué)習(xí)內(nèi)容與工作
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，展現(xiàn)風(fēng)采。比賽中，各位選手結(jié)合自己的學(xué)習(xí)和思考，或深情并茂、情深意長(zhǎng)，或鏗鏘有力、鼓舞人心，或綿延悠長(zhǎng)、感人肺腑，
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協(xié)同工作提出四點(diǎn)要求。
一是將工商協(xié)同工作內(nèi)容制度化、常態(tài)化，工商共同明確發(fā)展方向；
二是在“三大課題”的背景下，思考如何將精益管理理念融入到營(yíng)銷工作中
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學(xué)習(xí)”的原則，用心聆聽(tīng)、用心感悟、用心思考，確?！皩W(xué)有所得、學(xué)有所獲”?！ ? 培訓(xùn)結(jié)束后，該局就如何加強(qiáng)專賣人員管理能力提升對(duì)各縣局提出了要求，
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;精通業(yè)務(wù)，在工作中主動(dòng)思考、創(chuàng)新監(jiān)管方式，加強(qiáng)溝通交流，通過(guò)知識(shí)和實(shí)踐積累，不斷提高工作質(zhì)量。
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有著自己的夢(mèng)想，擁有想干事的職業(yè)理想，并恪守夢(mèng)想積極思考；二要有創(chuàng)新精神，對(duì)于自身所在的崗位，能夠創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，
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上水平”作出我們基層應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
掛在墻上，不如放在心里；放在心里，不如表現(xiàn)在行動(dòng)上。全體煙草人行動(dòng)起來(lái)吧，緊緊圍繞“三大課題”思考、謀劃
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進(jìn)行詳細(xì)講解。培訓(xùn)期間，大家專心聆聽(tīng)，認(rèn)真思考，深入討論，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。培訓(xùn)結(jié)束后，會(huì)議還組織了考試，成績(jī)合格率達(dá)100
