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之大變局，國內(nèi)外經(jīng)濟形勢波譎云詭，社會觀念日新月異，煙草企業(yè)站在了轉(zhuǎn)型的十字路口。提升新質(zhì)生產(chǎn)力，已不再是錦上添花的選擇，而是關(guān)乎生存與發(fā)展
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，促進顧客的消費頻次。通過搭建引流平臺，增加門店曝光度和顧客依賴度，提高店鋪口碑。二要用心維系顧客，樹立店鋪口碑。店鋪要生存和發(fā)展，
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”已進入湖北中煙工業(yè)有限責任公司“黃鶴樓”品牌全系列、四川中煙工業(yè)有限責任公司“寬窄”品牌系列、河北中煙工業(yè)有限責任公司“鉆石”等卷煙品牌主配方。堅持“以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”理念，
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振信心。2024年，持續(xù)的經(jīng)濟下行壓力嚴重影響經(jīng)濟形勢，加上網(wǎng)店的不斷興起，導(dǎo)致實體店生存異常艱難，卷煙經(jīng)營亦不容易。為此客戶經(jīng)理要抓住年末歲初
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全系列、四川中煙工業(yè)有限責任公司“寬窄”品牌系列、河北中煙工業(yè)有限責任公司“鉆石”等卷煙品牌主配方。堅持“以質(zhì)量求生存、以特色求發(fā)展”理念，湖北省煙草專賣局（公司
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;零售戶必須想辦法求生存。于我而言，沒有什么特長，店面位置也不是很優(yōu)越，在實際做生意中只有充分讓利給消費者，也算是“收買人心”吧。說實話
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的一種必然結(jié)果。在這種生存競爭中，企業(yè)單靠個人智慧、靈感和魄力不大可能解決所有問題，一定要依靠全體員工的智慧。在煙草企業(yè)中深入開展QC小組活動，便是將全體員工
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職業(yè)規(guī)劃模糊，將工作僅視為生存手段，缺乏積極創(chuàng)新精神和進取意識，存在消極等待思想。（二）工作環(huán)境適應(yīng)緩慢青年員工對煙草行業(yè)期望值較高
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淤泥，修復(fù)灌溉溝渠，讓煙區(qū)賴以生存之水“既流得動、又留得住”。桂陽縣仁義鎮(zhèn)白云村的萬畝煙海褪去煙葉的碧綠，又披上了晚稻的“綠裝”，稻海中一座座
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深化質(zhì)量強企品質(zhì)是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的生命線。懷揣著幾代人的夢想，南昌卷煙廠對品質(zhì)的苛求從未改變。按照生產(chǎn)轉(zhuǎn)換節(jié)點計劃，制絲車間一周拆除現(xiàn)場設(shè)備，一個月完成
