為更好地營(yíng)造學(xué)技術(shù)、練技能的氛圍，鍛造工匠人才，今年以來(lái)，湖南中煙工業(yè)有限責(zé)任公司長(zhǎng)沙卷煙廠“三管齊下”強(qiáng)化員工技能培訓(xùn)，為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)人才。

　　長(zhǎng)沙卷煙廠成立勞模創(chuàng)新工作室、工匠培育室4個(gè)，實(shí)施“名師帶高徒”計(jì)劃，由全國(guó)勞模、行業(yè)勞模擔(dān)任教練，所有操作、維修類崗位上崗都必須到工作室經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn)和考核。通過這些舉措，充分發(fā)揮了“五星級(jí)”工匠培育平臺(tái)的作用。

　　他們充分借助勞動(dòng)競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)員工學(xué)技術(shù)、練技能的積極性。根據(jù)不同級(jí)別、不同項(xiàng)目的勞動(dòng)競(jìng)賽，配套多輪模擬選拔；通過目標(biāo)引領(lǐng)、過程監(jiān)管、服務(wù)保障和賽后總結(jié)，全方位保障訓(xùn)練效果。

　　此外，長(zhǎng)沙卷煙廠還針對(duì)生產(chǎn)中的技術(shù)、工藝、質(zhì)量、成本等難題，組建技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)，有計(jì)劃、有組織地開展創(chuàng)新活動(dòng)，在實(shí)踐中提升員工技能。
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