為進(jìn)一步激活創(chuàng)新動(dòng)力，全面提升工作效能，近日，江西樟樹市煙草專賣局“四個(gè)聚焦”加快推進(jìn)創(chuàng)新性工作開展。

一是聚焦觀念轉(zhuǎn)變，提高思想認(rèn)識(shí)。通過持續(xù)開展“人人上講臺(tái)”“師徒文化”活動(dòng)，把創(chuàng)新思維理念深植員工心中，在干部職工中營造主動(dòng)創(chuàng)新的良好氛圍。

二是聚焦隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)創(chuàng)新活力。成立創(chuàng)新工作小組，確定創(chuàng)新小組領(lǐng)頭人及骨干，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，結(jié)合工作中的創(chuàng)新點(diǎn)相互研討，持續(xù)激發(fā)隊(duì)伍創(chuàng)新活力。

三是聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。圍繞各項(xiàng)重點(diǎn)工作，引導(dǎo)員工跳出思維框架開展創(chuàng)新，通過“線上”+“線下”的方式，利用小視頻和各種圖文資料進(jìn)行創(chuàng)新性宣傳。

四是聚焦過程管理，強(qiáng)化執(zhí)行反饋。對每個(gè)創(chuàng)新性工作都制定項(xiàng)目“甘特圖”，實(shí)時(shí)了解工作進(jìn)度，強(qiáng)化執(zhí)行監(jiān)督，做到事前有計(jì)劃，過程有跟蹤，結(jié)果有反饋。