“通過學習‘隱形菜單現(xiàn)形記’這個典型的警示案例，我深刻認識到在工作中廉政風險無處不在，而守好廉政底線不僅僅是我們基層所站工作人員的行為準則，更應該成為一種道德追求?！?月30日，廣西寧明縣煙草專賣局（營銷部）第二專賣管理所（站）客戶經(jīng)理黃毅在廉政教育學習會議上如是的向同事分享自己的心得體會。

為貫徹落實崇左市局（公司）“1362”所（站）管理模式的要求，打造廉潔型所（站），寧明縣煙草專賣局（營銷部）多措并舉，積極開展“清廉所站”建設工作。一是組織開展“弘揚愛國主義，深化黨風廉政建設”主題教育培訓，通過講授廉政黨課、參觀廉政教育基地、開展現(xiàn)場教學等方式，將廉潔文化融入各站所員工日常工作生活中；二是通過在基層所（站）配置廉潔教育書籍、設立廉潔書吧等措施打造基層所（站）的廉政教育陣地；三是邀請市局紀檢監(jiān)察科來基層所（站）上廉潔教育課，在基層所（站）工作人員中形成濃郁的廉潔氛圍；四是支委成員定期與基層所（站）成員開展談心談話，及時了解基層所（站）員工的思想動態(tài)。

下一步，寧明縣局（營銷部）將持續(xù)以廉潔型所（站）建設為契機，把“清廉所（站）”建設要求融入到我為南疆木棉紅添光彩的大潮中，充分發(fā)揮黨建引領的先鋒作用，著力打造政治清明、廉潔奉公的基層隊伍，推動清廉寧煙走深走實，助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。