煙草在線專稿　　春節(jié)前后，煙草各基層工廠根據(jù)上級安排和工廠實際，先后召開了年度總結(jié)和工作會議。為深入貫徹落實工作會議精神，統(tǒng)一全員思想，提高全員認識，不斷增強危機感、緊迫感，牢固樹立責(zé)任感、使命感，唱響主旋律，傳播正能量，就要充分開展和組織好“嚴細實”大討論活動，進一步把全員思想、精力和行動統(tǒng)一到搶抓發(fā)展機遇上來，統(tǒng)一到發(fā)展戰(zhàn)略的發(fā)展契機上來，統(tǒng)一到用日常點點滴滴工作推動實現(xiàn)現(xiàn)代化優(yōu)秀卷煙工廠發(fā)展目標上來。

　　一是“嚴細實”方針對工廠今后發(fā)展的重要意義

　　1.影響工作態(tài)度、工作方法、工作作風(fēng)的因素有哪些？

　　2.積極的態(tài)度、科學(xué)的方法、過硬的作風(fēng)對工廠發(fā)展會產(chǎn)生哪些深遠影響？

　　3.日常工作中存在哪些“不嚴不細不實”現(xiàn)象？“不嚴不細不實”現(xiàn)象的反復(fù)出現(xiàn)，會對個人習(xí)慣、日常工作、發(fā)展氛圍造成哪些危害？

　　4.在煙草行業(yè)發(fā)展的新形勢下，為什么堅持“嚴細實”和“精準”方針，是建設(shè)優(yōu)秀現(xiàn)代化卷煙工廠的內(nèi)在要求？

　　5.在所屬公司推進結(jié)構(gòu)布局戰(zhàn)略性調(diào)整、突出加快自有品牌發(fā)展的關(guān)鍵時期，為什么堅持“嚴細實”和“精準”方針，是企業(yè)走“內(nèi)涵式”發(fā)展道路，苦練內(nèi)功，以期尋覓做大做強良機的必然選擇？

　　6.“嚴細實”、“精準”方針與“落實和執(zhí)行”之間的關(guān)系有哪些？

　　7.　如何把“嚴細實”和“四精準”方針貫徹到日常崗位工作中，支撐優(yōu)秀現(xiàn)代化卷煙工廠發(fā)展目標？

　　二是“嚴細實”方針對工廠日常工作的重要意義

　　1.企業(yè)兩級干部在貫徹“嚴細實”工作方針中，如何做好表率示范作用，如何引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展？

　　2.“嚴細實”工作作風(fēng)對營造企業(yè)良好發(fā)展氛圍、影響青年員工成長、促進企業(yè)長遠發(fā)展的重要意義有哪些？

　　3.在全面完成公司下達的生產(chǎn)、管理目標任務(wù)和成本、費用、節(jié)支等經(jīng)濟責(zé)任指標過程中，如何貫徹“嚴細實”和“四精準”方針？

　　4.在“十三五規(guī)劃”推進過程中，如何做到“嚴細實”和“精準”，才會實現(xiàn)文化落地引領(lǐng)、人才隊伍建設(shè)和基礎(chǔ)管理提升相互融合，相互促進，共同發(fā)力？

　　5.在推進技術(shù)改造項目和升級管理過程工作中，如何在“投資、質(zhì)量、進度、安全、廉潔”五方面，貫徹落實好“嚴細實”和“精準”方針？

　　6.如何在日常工作中堅持“嚴細實”和“精準”方針、體現(xiàn)精益思想、精益方法和精益落實，才能順利完成“創(chuàng)建優(yōu)秀卷煙工廠11項指標達標，對標指標同比提升率超過50%”的目標任務(wù)，加快“三個一流、小而精、精而特”現(xiàn)代化卷煙工廠建設(shè)步伐？

　　7.如何貫徹落實“嚴細實”和“精準”方針，才能確保全年無重大安全事故發(fā)生？

　　8.在維護職工切身利益方面，如何體現(xiàn)“嚴細實”和“精準”方針，確保涉及職工項目按計劃順利推進？

　　三是推進階段和工作步驟

　　“嚴細實”工作方針大討論活動，按照五個階段時間安排、階段目標、步驟進行。

　　（一）學(xué)習(xí)宣傳階段

　　該階段目標：通過深入學(xué)習(xí)傳達工作會議精神，達到認清形勢、統(tǒng)一思想、主動作為。

　　各部門進一步深入學(xué)習(xí)傳達行業(yè)和公司、工廠2016年工作會議精神，同時安排做好行業(yè)形勢分析等解讀學(xué)習(xí)宣傳工作，為開展好“嚴細實”工作方針大討論活動做好前期準備。

　　（二）討論交流階段

　　該階段目標：通過結(jié)合日常工作崗位，討論“嚴細實”“精準”方針，在建設(shè)現(xiàn)代化卷煙工廠發(fā)展目標進程中的重大意義，達到找準目標、精準落實、形成合力。

　　1.各黨支部、各部門要充分利用支部會議、部門會議、班前班后會、班組單元會議等學(xué)習(xí)討論平臺，認真開展“嚴細實”工作方針大討論活動；

　　2.　各黨支部的討論由支部書記組織本支部所轄部門全體中層干部、支部支委，圍繞“討論內(nèi)容”開展大討論活動，并做好討論記錄；　

　　3.　討論活動過程中，要緊密結(jié)合相對應(yīng)的“討論內(nèi)容”，進一步統(tǒng)一認識、主動尋找差距、找準工作目標、完善工作計劃、制定落實措施，形成工作合力；　

　　4.　討論活動過程中，要安排專人做好大討論活動的學(xué)習(xí)討論計劃、議題選定、組織討論和討論情況記錄。

　　（三）匯總完善階段

　　該階段目標：通過對“嚴細實”大討論活動的階段性成果匯總和分析，結(jié)合全年績效合約，對年度計劃進一步完善，達到糾正偏差、完善計劃、推廣經(jīng)驗。

　　1.各黨支部、各部門在討論交流結(jié)束后，及時進行匯總和分析，對照部門績效合約，對年度工作計劃進行修改完善，制定切實可行的落實措施；

　　2.各黨支部書記、各部門負責(zé)人根據(jù)“嚴細實”大討論活動開展情況，撰寫支部、部門大討論活動心得體會，選擇適當時機進行為期一天的學(xué)習(xí)交流；

　　3.各黨支部、各部門將“嚴細實”大討論活動情況形成小結(jié)，面對職工和部門公示；

　　4.業(yè)務(wù)主控部門要結(jié)合工廠2016年度主要目標任務(wù)，對各黨支部、各部門報送的討論情況匯總進行聯(lián)評，對好思路、好措施、好方法進行及時的推廣交流。

　　（四）執(zhí)行落實階段

　　該階段目標：通過對“嚴細實”大討論活動階段性成果的執(zhí)行與落實，達到執(zhí)行精準、落實到位、效果突出。

　　各黨支部、各部門要將“嚴細實”大討論活動成果，與工廠2016年主要目標任務(wù)相銜接，與各自績效合約相掛鉤，與日常工作相融合，緊扣時間節(jié)點，狠抓執(zhí)行落實，突出工作成效，堅定不移地推進全年各項目標任務(wù)的順利實現(xiàn)。

　　（五）總結(jié)評價階段

　　該階段目標：通過對“嚴細實”工作方針在全年工作執(zhí)行與落實過程中的效果評價，達到樹立典型、弘揚正氣、持續(xù)提升。

　　各黨支部、各部門在該階段對“嚴細實”工作方針大討論活動成果，與全年工作執(zhí)行落實情況進行相對應(yīng)的分析和總結(jié)，驗證“嚴細實”工作方針大討論活動成效，并挖掘堅持“嚴細實”和“四精準”方針圓滿完成工作任務(wù)的先進典型，作為工廠年終評先樹模的重要依據(jù)。

　　四是工作要求

　　1.思想重視，安排合理，確保順利開展

　　各黨支部、各部門要將“嚴細實”工作方針大討論活動作為全年工作起好頭、開好步的首要任務(wù)來抓，合理安排討論學(xué)習(xí)時間節(jié)點，做到討論活動與手頭工作兩不誤，確保討論活動的順利開展；

　　2.討論充分，強調(diào)落實，確保促進工作

　　要按照　“討論內(nèi)容”，圍繞現(xiàn)代化卷煙工廠發(fā)展目標，緊密結(jié)合各自績效合約，延伸到崗位工作實際，進行充分討論，尋找達到目標的最佳路徑和方法，確保能落實到位、促進工作。

　　3.督導(dǎo)檢查，保障服務(wù)，確保取得實效

　　業(yè)務(wù)主控部門，要做好“嚴細實”工作方針大討論活動的保障服務(wù)和督導(dǎo)檢查工作，確保活動取得實效。

　　“嚴細實”，更要落地有聲，工作有力，管理有序，也要做到“深快準”，真正發(fā)揮大討論的實效性、精準性和時效性，讓廣大職工看在眼里，喜在心上，形成真實的管理生產(chǎn)效能。