江蘇中煙明確2014年管理體系建設(shè)目標(biāo)
2014年06月12日
來源：煙草在線據(jù)《東方煙草報》報道
作者：印德春
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煙草在線據(jù)《東方煙草報》報道 江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司日前對2014年度公司管理體系建設(shè)提出明確要求：堅持把以人為本作為管理之魂，把“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”作為管理之本，把“責(zé)權(quán)利對等”作為管理之道，持續(xù)推進(jìn)體系建設(shè)；突出戰(zhàn)略引領(lǐng)、文化促進(jìn)、體系支撐、機(jī)制保障，主動適應(yīng)轉(zhuǎn)型發(fā)展對企業(yè)管理提出的新要求；樹立問題意識，堅持問題導(dǎo)向，系統(tǒng)謀劃、整體推進(jìn)，突出重點(diǎn)、抓好關(guān)鍵，不斷推進(jìn)管理進(jìn)步。
