煙草在線浙江消息　　近日，浙江中煙工業(yè)有限責任公司寧波卷煙廠技改首輪培訓總結座談會在杭州卷煙廠召開。

　　會議首先從培訓計劃、組織、實施和評估四個環(huán)節(jié)匯報了首輪技改培訓的相關情況，認為從學員掌握新設備、新工藝、新技術的程度和技能鑒定的成績來看，首輪技改培訓達到了預先設定的目標，取得了階段性的成績。

　　會議在肯定首輪培訓工作成效的同時，提出了“三個進一步”要求來優(yōu)化寧波技改后續(xù)培訓工作：

　　一是要進一步強化各級人員的責任，包括培訓組織的領導責任、培訓實施的管理責任、培訓教師的主導責任和學員的主體責任。

　　二是要進一步完善培訓組織效果評價，使每位學員都能成為各自崗位的“熟練工”，最終要體現(xiàn)在學員上機生產(chǎn)時的產(chǎn)量、質量、消耗等關鍵指標上。

　　三是要進一步加強杭甬兩廠各層面的交流，兩廠要相互學習、合作共贏，充分發(fā)揚公司“敢想敢拼、善謀善為”的企業(yè)理念，使培訓工作順利開展，保證培訓質量。

　　同時，學員們認為此次培訓杭州煙廠生活上提供了良好的后勤保障；在教學上，課程內(nèi)容安排覆蓋面寬，指導老師“一對一”教學有利于提高培訓效果；在實操訓練中，指導師傅認真負責、耐心仔細，有效提升了學員實操技能水平。